GitHub prišiel so zaujímavou iniciatívou s názvom Open Source Friday, ktorá má presvedčiť firmy aby umožnili svojim zamestnancom venovať posledný deň v týždni práci na otvorených projektoch. GitHub vníma iniciatívu prospešnú nie len pre samotné projekty, ale vidí za nimi zlepšovanie spoločnosti a podnikateľského prostredia.
Iniciatíva vychádza z toho, že vývojári sú ochotní sa prispievaniu venovať, avšak nemajú na to čas. Je pravdou, že veľa firiem má na open-source projektoch vybudované svoje produkty a služby, môže teda ísť o spôsob ako „vrátiť niečo komunite“.
Open Source Friday má vlastný web s argumentami, prečo by sa mala firma do iniciatívy zapojiť. Zároveň je možné sa prihlásiť a pod svojím profilom ukázať na čom ste pracovali.
GitHub uvádza, že nejde len o vývojárov. Projekty potrebujú aj ďalších ľudí, najmä na tvorbu dokumentácie. Tá je neraz merítkom vyspelosti projektu a jeho adopcie medzi komunitou.
Tip: chcete vlastný kvalitný open-source projekt? Pozrite si online príručku ako naň
Páči sa mi, ako to GitHub argumentačne uchopil a som zvedavý čo z toho bude. Venovať 20% svojho pracovného času projektom nie je žiadna novinka, brandovo to veľmi silno pomohlo Google. Jeden deň v týždni mohli zamestnanci venovať svojim, aj bláznivým projektom. Vďaka tomu dnes existuje Gmail, Google News alebo AdSense. Prístup „20% času“ podporoval slobodu, dôveru v zamestnancov a bol zdrojom inovácii, ktoré si nekúpite. Google tento benefit neskôr globálne zrušil a je len pre vybraných zamestnancov s požehnaním vedenia.